Franciaország

Szerző: admin On szeptember - 8 - 2009

Beutazás,tartózkodás


Az Európai Unió tagállamainak állampolgárai érvényes útlevél vagy személyi igazolvány birtokában utazhatnak be Franciaország területére.

A 2006. április 30-án hatályba lépett 2004/38/EK irányelv értelmében az uniós polgárok három hónapig engedély nélkül tartózkodhatnak az EU más tagállamaiban (természetesen személyazonosító igazolvány vagy útlevél szükséges).

Az irányelvnek megfelelően uniós polgárok három hónapon túli tartózkodása esetén vízum felvételére, illetve tartózkodási engedélyre nincs szükség. A francia hatóságok ugyanakkor a belépéskor és a tartózkodás során bármikor ellenőrizhetik, hogy a beutazó vagy már az országban tartózkodó uniós állampolgár rendelkezik-e a tartózkodás anyagi fedezetével, lakhatási, pénzügyi és egyéb tárgyi feltételeivel. Az ellenőrzéskor a francia határőrizeti és idegenrendészeti hatóság a 47,80 euró/fő/nap összeget tekinti irányadónak. Az összeg igazolására a nemzetközi pénzügyi forgalomban elfogadott bankkártya, hitelkártya, utazási csekk, átváltható konvertibilis valuta, vagy a szállás és az ellátás fedezetét magában foglaló meghívó levél is elfogadható.

Bár tartózkodási/letelepedési engedélyre nincs szükség, az új tagországok állampolgárainak/munkavállalóinak, akik három hónapnál tovább tartózkodnak Franciaországban, regisztráltatniuk kell magukat a tartózkodási helyük szerinti illetékes polgármesteri hivatalban vagy a helyi rendőrségen. A regisztrációs igazolást helyben kiállítják.

Az uniós polgárok harmadik országbeli családtagjainak három hónapon túli tartózkodás esetén tartózkodási kártyát kell igényelniük. A Franciaországba érkezéstől számított két hónapon belül kell benyújtani a tartózkodási kártya-igénylést a lakóhely szerint illetékes polgármesteri hivatalnál.

Az igényléshez szükséges dokumentumokról itt olvashat.

A bejelentkezési kötelezettséggel kapcsolatban további információ található a francia közigazgatási portálon.

Közlekedés

Autópálya-hálózat

Az autópálya hálózat teljes hosszúsága jelenleg 8233,1 km. Az autópályák minden esetben fizetősek (magántulajdonban vannak), a jelenlegi átlagárakon a személyautók úthasználati díja száz kilométerenként, regionálisan is változóan 7-11 euró között mozog.

Az autópályákon minden 2 km-nél található narancssárgaszínű segélyhívó telefon. Pihenőhelyek átlagosan 10-20 km-enként, a 24 órán keresztül nyitva tartó üzemanyag töltőállomások pedig egymástól 40 km távolságban találhatóak. Bankkártyát mind az autópályadíj fizetésénél, mind a gépjármű szerviz szolgálatoknál is elfogadnak.

Biztonsági előírások

Alkoholfogyasztás 0,05 százalékig nem büntetendő. 0,8 százalékos véralkoholszint felett az adott személyt büntetőeljárás alá vonhatják, és maximum 4500 eurós összegű büntetés megfizetésére kötelezhetik. A 0,25 százalék véralkohol szint esetén az átlagos bírság 135 euró.

A sebességkorlátozás a városokban 50 km/h, városon kívül 90 km/h, gyorsforgalmi utakon 110 km/h, autópályákon pedig 130 km/h. Az utóbbi három típusú úton kedvezőtlen időjárás viszonyok esetén 80 km/h, 100 km/h, 110 km/h. Erősen ködös (50 méteres látótávolság) időben valamennyi úttípuson 50 km/h a sebességkorlátozás.

Utánfutók, lakókocsik, pótkocsi esetén, ha azok maximum 30 százalékkal meghaladják a gépjármű súlyát, akkor 65 km/h a sebességkorlátozás. Abban az esetben, ha ez az érték magasabb, 45 km/h a betartandó sebesség.

A sebességhatárok 30 km/h-val való túllépése során max. 135 eurós, 40 km/h-val való túllépése esetén 750 eurós, 50 km/h-t meghaladó szabályszegés esetén akár 1500 eurós bírságot is kiszabhatnak.

A biztonsági öv használata valamennyi utas számára kötelező. A be nem csatolt biztonsági öv 3 pont levonást jelent a vezetői engedélyről, illetve övenként 135 euró bírság megfizetését vonja maga után. 10 éven aluli gyermek számára kötelező a gyermekülés használata.

Valamennyi gépjárművet elakadásjelző háromszöggel és 2008. július 1. óta fényvisszaverő mellénnyel kell ellátni.

További hasznos információk: www.autoroutes.fr

Munkavállalás

2008. július 1-jével Franciaország is megnyitotta munkaerőpiacát a 2004. május 1-én csatlakozott tagállamok munkavállalói előtt, így a magyar állampolgárok is munkavállalási engedély nélkül vállalhatnak munkát Franciaországban.

Az EU-hoz 2007-ben csatlakozott Románia és Bulgária állampolgáraival szemben ugyanakkor továbbra is érvényben maradtak a korlátozó intézkedések.

További információ az alábbi illetékes hivatalok honlapján található:

Munkaügyi Hivatal

Munkaügyi és Szociális Minisztérium

Munkaszerződés

Franciaországban a munkaszerződést szóban és írásban is lehet kötni. A munkáltatónak írásban kell tájékoztatnia a munkavállalót a szerződés főbb pontjairól, például a munkavégzés helyéről, a szerződés megkötésének idejéről, hosszúságáról, a fizetési feltételekről, stb. Franciaországban a heti munkaidő 39 óra/hét. A szabadság általában 25-30 nap/év, illetve a nemzeti ünnepek (11 nap). A túlórákat pénzbeli juttatással, illetve szabadsággal fizetik ki.

Fizetések

A fizetési megállapodások alatt Franciaországban általában a bruttó fizetést értik, kivéve, ha a munkavállaló és a munkáltató nettó fizetésről állapodik meg. A fizetést a munkavállaló pénzben kapja, de részeit más juttatásokban is ki lehet fizetni. A hét első 7 túlórájáért 125%-os bért kell fizetni, majd ezután minden óráért 150%-ot.

Minimálbér

Franciaországban a minimálbér (SMIC) havi 1,321.02 euró (2008). Ez az összeg azonban bizonyos szektorokban kötött külön megállapodás alapján magasabb is lehet.

Munkanélküliség

Amennyiben egy uniós állampolgár Franciaországban lett munkanélküli, és aktívan keres munkát, regisztrálnia kell magát a francia munkanélküli segélyekkel foglalkozó illetékes hivatalnál (Assédic). A hivatalnál be kell mutatnia az útlevelét/személyi igazolványát, társadalombiztosítást igazoló okmányát, valamint bankszámla kivonatát.

Az Assédic egy úgynevezett munkakeresői kártyát bocsát ki a munkanélküli számára. Ezt követően a francia Nemzeti Foglalkoztatási Hivatalnál (ANPE) is szükséges a munkanélkülinek regisztráltatnia magát, különben a munkanélküli segélyre való jogosultsága megszűnik.

A munkanélkülinek az alábbi feltételeknek kell megfelelnie:

  • legalább hat hónapos munkaviszony igazolása a kérvényezést megelőző 22 hónap során;
  • ANPE-nél történő regisztráció;
  • Nem saját maga hagyta ott korábbi állását;
  • Fiatalabb, mint 60 év;
  • Fizikailag megfelelő állapotban legyen jövőbeli munkavégzés érdekében;
  • Folyamatosan és aktívan keressen a munkanélküli segély folyósításnak ideje alatt munkát (havonta legalább egyszer jelentkezni kell az ANPE-nél, amely felülvizsgálja az álláskeresés folyamatosságát) .

Attól függően, hogy az adott személy mennyit dolgozott korábban, 7-től 23 hónapig terjedő időszakra szerezhet jogosult a munkaerőpiacra való visszatérést elősegítő juttatásra (ARE).

A juttatás mértéke a következőképpen alakulhat:

  • bruttó jövedelem 75%-a, ha a bruttó havi fizetés kevesebb volt, mint 1 020, 40 euró;
  • napi 25,52 euró, ha a bruttó havi fizetés 1020, 40 euró és 1 117, 57 euró között volt;
  • 40,4 %-a a napi keresetnek valamint napi 10,46 euró, ha a bruttó havi fizetés 1117,57 euró és 1845,88 euró között volt;
  • 57,4%-a a bruttó napi keresetnek, ha a bruttó havi fizetés 1845,88 euró és 10728 euró között volt.

Egyéb juttatásokat igényelhetnek az 50-es éveik felett járók; szezonális munkások; illetve a szórakoztatóiparban foglalkoztatottak.

További információ az alábbi oldalon található.

Adózás/TB

Amint a munkavállaló munkába áll, a munkáltató köteles a munkavállalót a társadalombiztosítási intézményekhez bejelenteni. A munkavállaló nevét bejegyzik a betegbiztosító irodánál, amely bejelenti a munkavállalót a nyugdíjbiztosítónál és a munkanélküli biztosító intézménynél. A munkavállaló regisztrációs számot kap, amely alapján a társadalombiztosító nyilvántartja a biztosítási időszakot és a fizetéseket. Ezen időszakok alapján kell a járulékokat befizetni. A nyugdíjbiztosító társadalombiztosítási kártyát küld a munkavállalónak, amelyet a munkáltatónak kell átadni. Ha a munkaviszony megszűnik, a biztosítási kártyát a munkáltató visszaadja a munkavállalónak.

A francia társadalombiztosítási rendszer a munkavállalók által fizetett járulékokból tartja fenn magát.

Betegbiztosítás

Betegbiztosítási juttatások:

  • Általános és speciális gyógyszerek
  • Fogorvosi kezelések, protézisek
  • Laboratóriumi vizsgálatok
  • Kórházi kezelés
  • Házasság előtti vizsgálatok
  • Megelőző orvosi vizsgálatok

A betegbiztosítás körébe tartozó ingyenes kezeléseknek és gyógyszereknek szerepelnie kell a visszatérítendő juttatások listáján.

Nyugdíjasok Franciaországban

A közösségi szabályozások szerint ha a munkavállaló két vagy több EU tagállamban dolgozik, jogosult arra, hogy állami nyugdíját és a tagállamokban befizetett nyugdíj hozzájárulásokat összevonva számolják ki.

Franciaországban a nyugdíj esetében az újraelosztás elve érvényesül, miszerint az aktív munkavállalók által befizetett nyugdíjjárulékot osztják szét a nyugdíjasok között.

A nyugdíjrendszer három részből áll: egy kötelező alap, egy esetenként kötelező kiegészítő és egy fakultatív részből.

Franciaországban minimum nyugdíj biztosítja a megélhetést azoknak, akik nem teljesítik a nyugdíjbiztosításra való jogosultság követelményeit.

Azon személyek részesülhetnek ilyen nyugdíjban, akik elmúltak 65 évesek (vagy 60 évesek, de képtelenek a munkavégzésre) és állandó lakhelyük Franciaországban található.

Minden EU tagállam nyugdíjas állampolgára, aki kereső tevékenységet szeretne folytatni illetve szeretne letelepedni egy másik tagállamban, jogosult a letelepedési engedélyre abban az esetben, ha:

  • Részesül rokkantsági, korkedvezményes, illetve öregkori nyugdíjban
  • Rendelkezik betegbiztosítással
  • Olyan anyagi háttérrel rendelkezik, amely garantálja, hogy ott tartózkodása alatt a vendéglátó ország társadalombiztosítási rendszerét a letelepedni kívánó személy nem terheli.

Az EU tagállamok hatóságai a fenti feltételek teljesítése esetén általában öt éves tartózkodási engedélyt adnak a letelepedni kívánó személynek és családtagjai munkát is vállalhatnak, még abban az esetben is, ha nem EU tagországok állampolgárai.

Francia nyugdíjrendszerrel kapcsolatos további információ az ONYF ezen oldalán található.

Az ideiglenes franciaországi tartózkodás alatt igénybe vehető egészségügyi ellátásról az Országos Egészségbiztosítási Pénztár tájékoztató anyagában található információ.

Személyi jövedelemadó

Franciaországban a személyi jövedelemadó progresszíven növekvő, azaz csak a magasabb kategóriába eső jövedelemsáv adózik a nagyobb adókulccsal.

Fontos megjegyezni, hogy a személyi jövedelemadó a család létszámától függően csökken, így a több gyermekes családok adója alacsonyabb.

Jövedelem (euróban)

Személyi jövedelemadó kulcs (2009)

0-5852

0 %

5852-11673

5,5 %

11673-25926

14 %

25926-69505

30 %

69505-

40 %

Forrás: Adóhivatal

További részletes információ a személyi jövedelemadóval kapcsolatban az alábbi oldalon található.

Forrás: www.euvonal.hu

Popularity: 3% [?]

Share and Enjoy:
  • Print
  • Digg
  • Sphinn
  • del.icio.us
  • Facebook
  • Mixx
  • Google Bookmarks
  • email
  • LinkedIn
  • Live
  • PDF
  • RSS
  • Yahoo! Bookmarks

VIDEÓ

CÍMKEFELHŐ

TÁMOGATÓK

A szerzőről

.

Twitter

    Fényképek

    Volvo FH12 460 /HollexH114 YJ07 BUA Sophie Jessica10-WX-24208A5 4879YX53 BXBH5601 PJ10 WYV Kirsty LuanneH4835 PX61 BGF Stacey JoanneVintage lorry at Bury